DC制度を福利厚生と考える
年金が不足し支給開始年齢の引き上げられる昨今、自分自身で将来のための資産形成することが重要になりました。中小企業の多くの経営者は、従業員の福利厚生の充実や資産形成に関心が大きいと思います。 そこで、確定拠出年金は税制優遇 …
年金が不足し支給開始年齢の引き上げられる昨今、自分自身で将来のための資産形成することが重要になりました。中小企業の多くの経営者は、従業員の福利厚生の充実や資産形成に関心が大きいと思います。 そこで、確定拠出年金は税制優遇 …
企業型DC(企業型確定拠出年金)とは、企業が掛金を毎月積み立て(拠出)し、従業員(加入者)が自ら年金資産の運用を行う制度です。 従業員は掛金をもとに、金融商品の選択や資産配分などさまざまな運用を行います。そして定年退職を …